autoritär

Bevorzugt starke Hierarchie, klare Autorität, strenge Regeln und Gehorsam.

Unter „autoritär“ ist hier folgende Tendenz gemeint: Bevorzugt starke Hierarchie, klare Autorität, strenge Regeln und Gehorsam. In der Praxis zeigt sich die Tendenz beispielsweise so: Neigt dazu, Entscheidungen zu zentralisieren, Standards fest durchzusetzen und in manchen Situationen Ordnung oder Kontrolle über breite Beteiligung zu stellen. Am aussagekräftigsten ist die Bezeichnung bei einem wiederkehrenden Muster über verschiedene Situationen hinweg; Absicht, Zeitpunkt, Stärke und Auswirkungen gehören zum Kontext. Ähnliche Merkmale oder Begriffe sind: streng, kontrollierend, hierarchisch. Gegensätzliche Merkmale oder Begriffe sind: nicht autoritär, egalitär, permissiv. Als neutrales oder gemischtes Merkmal kann diese Tendenz je nach Situation hilfreich, hinderlich oder einfach eine Stilfrage sein; Kontext und Folgen sind entscheidend. Für eine faire Einschätzung von „autoritär“ sollte man wiederholtes beobachtbares Verhalten betrachten, den Kontext berücksichtigen und Raum für Lernen und Veränderung lassen.